ワークポートはニートやフリーターでも利用可能?正社員転職に最適なサービスを紹介

本記事の結論
  • ワークポートはニートやフリーター向けではない
  • ワークポートは未経験者向け求人もあるが経験者向けの求人の方が多い
  • ニートやフリーター専門の転職エージェントを利用しよう
キャリア先輩

本記事を読めばニートやフリーターの方が効率的に転職活動を行える転職エージェントがわかり、すぐに転職活動を行うことができます。

キャリアクラスが信頼できる理由

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結論:ワークポートはニートやフリーターでも利用可能だが不向き

結論から言うと、ワークポートは現在正社員雇用されていないフリーターや未就業のニートの方でも利用可能です。

ニートやフリーターの方は未経験職種の方が多いでしょう。

ワークポートの公式サイトで「未経験」というキーワードで実際に検索したところ、「15,394件」の求人が表示されました。(2025年1月31日時点)

ワークポートの未経験求人数

ただ、ワークポートはニートやフリーターに特化しているわけではありません。未経験OKの求人が多いものの、正社員から正社員へ転職する方がこういった求人を紹介されることが多いようです。

そのため、ニートやフリーターの方は、別の転職エージェントを利用すべきです。特におすすめなのは、ニートやフリーターからの転職実績豊富な「キャリアスタート」です。

キャリアスタートの評判が気になる方はキャリアスタートの評判をまとめた記事をご確認ください。

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ニートやフリーターが転職を成功させる3つのポイント

ニートやフリーターが転職に成功するポイントは3つあります。

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それぞれ解説していきます!

①経験職種のスキルが活かせる求人に応募する

ニートやフリーターと言っても、全く就業経験がないひとは少ないはずです。

飲食店でアルバイトしていた経験があるなら飲食業を、正社員で事務職経験があるなら事務職に応募すれば合格確率は上がります。

正社員であれアルバイトであれ、今まで自分で身につけたスキルの範囲で求人に応募することがポイントです。

②資格を取得する

現在正社員として就業していないニートやフリーターは、正社員で就業している人と比較すると内定をもらうのは不利です。

少しでも不利な状況をカバーするために、資格を取得してから転職活動を進めると合格確率は上がります。

希望する職種に関連する資格(経理だったら簿記、ITならITパスーポートなど)を取得することを心がけましょう。

③熱意を見せる

転職エージェントは転職に成功しないと企業から成功報酬が支払われないビジネスモデルです。

そのため、きちんと転職する熱意を伝えないと転職エージェントも本気になって動いてくれません。

ニートやフリーターだからと言って遠慮する必要はなく、「転職意思が強く一刻も早く転職を実現したい」という思いをきちんと転職エージェントに伝えることが必要です。

転職失敗するニート・フリーターの特徴

転職に失敗する人の特徴は3つあります。

キャリア先輩

一つずつ解説していきます!

①離職期間が長い

離職期間があまりに長いと、転職に失敗してしまう可能性が高いです。

離職期間の目安は1年以上となります。

ただ、アルバイトなどで明確に何かを目的に取り組んでいた場合などは考慮される可能性があります。

キャリア先輩

漫然とアルバイトやニートを続けていると少し紹介される案件が少なくなり転職が苦しくなる可能性があります。

②30代以上で正社員経験がない

30代で正社員経験がない方も転職に失敗する可能性があります。

30代で未経験職種OKの会社もありますが、最低限のビジネススキルが備わっていることが前提となります。

そのため、30代でビジネススキルがない&職種経験もない状態だと、転職がかなり困難となる可能性が高いです。

ただ30代以上にもおすすめの転職サービスはあります。これらのサービスを使えば30代以上でも正社員転職を叶えられる可能性は大きいです。

20代〜40代と対象年齢幅が広いタイミーキャリアプラス」を利用すれば、お試し勤務が可能なため、ミスマッチを事前に防げます。

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③転職回数が多い

転職回数があまりに多いと転職に失敗する可能性があります。

転職回数の目安は20代で4回以上です。

3回くらいはあり得ますし、私も採用時に許容範囲かなと考えています。

4回以上となると、大卒20代で考えると2年も在籍せずに4回も転職しているため、忍耐力が足りなかったり思いつきで転職しているため、採用してもまたすぐに辞めてしまうのではないかと採用に躊躇しています。

ワークポート以外のニート・フリーター向け転職エージェント

ワークポートはニートやフリーターを受け入れてくれる求人は少ないため、あまりおすすめできません。

利用するのであればワークポートではなく、ニートやフリーター特化のサービスを利用すべきです。

おすすめは以下です。

他のサービスも幅広く知りたいという方は「フリーターにおすすめの転職エージェント10選!正社員経験がない人向けサービスも紹介」を参考にしてください。

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ワークポートはニート・フリーターには不向き!別のサービスを利用しよう

ワークポートは、ニートやフリーターの利用が可能ではありますが、向いていません。

ワークポートは転職エージェントの中でも正社員から正社員の転職に向いています。

そのため、ニートやフリーターに特化した「キャリアスタート」を利用して、理想の正社員就職を叶えましょう!

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編集者1

杉田 陸 - キャリアクラス編集部

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新卒で福岡県のメーカー企業に入社し、営業とSNSマーケティングを経験。1年半後、本当にやりたいことを見つめ直し、未経験でWebマーケティング業界への転職を決意。2021年8月にウェブココル株式会社へ入社する。自身の第二新卒で転職を成功させた体験をもとに記事コンテンツの作成する。一般社団法人プロティアン・キャリア協会が行う『プロティアン・キャリア検定資格』に合格(合格証明)。
※プロティアンキャリア検定は、自身・他者のキャリア開発に活かせる、変化する新時代のための認定資格

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編集者2
千田 究太郎 - キャリアクラス編集部

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新卒でマーケティング支援会社に入社。その後、Web広告を扱う企業を中心に二度転職を経験したのち、ウェブココル株式会社に入社。自身の転職成功経験を踏まえて、主に第二新卒〜若手の転職情報に精通。最新の転職情報をお届けします。

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大島 大地 - ウェブココル株式会社取締役

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新卒で東証プライム上場メーカーへ入社。その後上場企業傘下のWebメディア企業へ転職し、ウェブココル株式会社の取締役へ就任。採用の全責任者として、年間100名近くの採用選考を実施し、社員0名→25名へグロース。自社において幅広いなリクルーティングサービスを利用し、多くのサービスに精通。採用側の視点でサービスのファクトチェックや記事内容を精査しています。

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執筆者情報

新卒でマーケティング支援会社に入社。その後、Web広告を扱う企業を中心に二度転職を経験したのち、ウェブココル株式会社に入社。自身の転職成功経験を踏まえて、主に第二新卒〜若手の転職情報に精通。HSPとして自分にマッチする仕事を探し求めた経験をもとに記事を編集。
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